Преимущества тренинга
  • -1-
    Навык постановки цели
    Вы узнаете, как правильно формулировать цели, чтобы они были конкретными, измеримыми, достижимыми, релевантными и ограниченными по времени. Это поможет вам более чётко представлять, чего вы хотите достичь, и разработать план действий для реализации ваших целей.
  • -2-
    Преодоление
    внутренних барьеров
    На тренинге вы узнаете, как преодолевать свои страхи, сомнения и другие внутренние препятствия, которые могут мешать достижению целей. Вы научитесь использовать свои сильные стороны и ресурсы для преодоления трудностей.
  • -3-
    Мотивация и самодисциплина
    Интенсив поможет вам найти внутреннюю мотивацию для достижения целей и развить самодисциплину, необходимую для последовательных действий. Вы узнаете, как поддерживать высокий уровень мотивации на протяжении всего пути к успеху.
Кому подойдет тренинг
Новичкам
  • Тренинг поможет новичкам освоить базовые принципы постановки и достижения целей, что станет фундаментом для их дальнейшего развития и карьерного роста.
  • Участники научатся планировать свои действия и распределять ресурсы для достижения поставленных целей, что поможет им более эффективно управлять своим временем и задачами.
  • Тренинг способствует развитию внутренней мотивации и самодисциплины, что важно для преодоления трудностей и достижения успеха в любой сфере.
Владельцам бизнеса
  • Владельцы бизнеса смогут научиться разрабатывать долгосрочные стратегии развития своего дела, ставить амбициозные цели и достигать их.
  • Тренинг поможет развить навыки управления в условиях неопределенности, мотивации сотрудников и создания эффективной рабочей атмосферы.
  • Владельцы бизнеса научатся формировать будущую ситуацию и управлять ей на основе анализа данных и оценки рисков, что способствует успешному развитию их предприятий.
Программа тренинга
Программа разработана в формате интенсива в очной форме. Полное погружение в процесс обучения позволит получить инструменты и навыки. Итоговая практическая сессия позволит отработать полученные знания в процессе обучения для дальнейшего применения на практике.
Тема 1.
Тема 1.
Цель - как проект. Достижение цели - через управление проектом
1.1. Старт: Идея - Цель - Проект. Научимся формулировать идеи и превращать их в цели, а цели — в полноценные проекты. Освоим методы генерации идей, анализа их потенциала и разработки детальных планов реализации.

1.2. Создание образа проекта. Получим навыки визуализировать и презентовать проект, формировать его концепцию и уникальное предложение. Освоим инструменты для создания привлекательного образа проекта, который будет интересен потенциальным инвесторам, партнёрам и клиентам.

1.3. Основы проектного управления. Изучим основные принципы и методы управления проектами. Научимся планировать, организовывать и контролировать ресурсы, а также эффективно руководить командой для достижения поставленных целей.
Тема 2.
Тема 2.
Самодисциплина - как основа достижения цели
2.1. Преодоление прокрастинации. Научимся не откладывать дела на потом, что часто становится препятствием на пути к цели.

2.2. Сохранение мотивации. Поставим дисциплину, как инструмент движения вперёд, даже когда сталкиваешься с трудностями или неудачами.

2.3. Развитие привычек и улучшение концентрации. . Сформируем полезные привычки для достижения долгосрочных целей. Научимся концентрации, что поможет сосредоточиться на важных задачах и не отвлекаться на второстепенные вещи.
Тема 3.
Тема 3.
Бизнес психология
3.1. Психологическая подготовка для достижения цели.

Научимся и получим навыки:
  • понимание принципов и методов психологической подготовки;
  • умение ставить цели и разрабатывать план их достижения;
  • навыки самоанализа и саморегуляции для повышения личной эффективности;
  • способность преодолевать психологические барьеры и страхи, мешающие достижению целей.

3.2. Основные психологические аспекты делового общения.

Научимся и получим навыки:
  • знание психологических особенностей и закономерностей делового общения;
  • понимание влияния психологических факторов на эффективность коммуникации;
  • навыки распознавания и интерпретации невербальных сигналов и эмоций в процессе общения;
  • умение использовать психологические приёмы для установления доверительных отношений и повышения эффективности взаимодействия.

3.3. Структура, функции и виды делового общения.

Научимся и получим навыки:
  • знание структуры и основных компонентов делового общения;
  • понимание функций делового общения и их роли в профессиональной деятельности;
  • навыки классификации и анализа различных видов делового общения;
  • умение выбирать наиболее подходящие формы и методы общения в зависимости от ситуации.
Тема 4.
Тема 4.
Нетворкинг - как инструмент достижения цели
4.1. Стратегия и тактика нетворкинга.
Изучим основные принципы и подходы к построению стратегии нетворкинга. Научимся определять цели и задачи, выбирать целевую аудиторию, разрабатывать план действий и оценивать эффективность своих усилий.

4.2. Как установить первый контакт?
Освоим техники и приёмы для установления первых контактов с потенциальными партнёрами, клиентами или коллегами. Научимся преодолевать первоначальную неуверенность, находить общие интересы и создавать основу для дальнейшего развития отношений.

4.3. Методы укрепления и развития отношений.
Изучим различные методы и стратегии для укрепления и развития уже установленных контактов. Освоим приёмы поддержания связи, обмена опытом и взаимной поддержки, а также научимся избегать распространённых ошибок в процессе нетворкинга.

Эксперт-спикер

  • Игорь КНЯЗЕВ
    Управляющий проектами,
    Практикующий эксперт

    • Кандидат технических наук
    • Выпускник Президентской программы Управленческих кадров
    • Степень MBA
    • Магистр Римского университета управления SAPIENZA (Рим, Италия),
    • Дипломированный преподаватель-исследователь
    • Эксперт-преподаватель Высшей школы менеджмента
    • Эксперт антикризисного управления
    • Действительный Советник представителей федеральных органов власти


  • Ключевые компетенции:
    1. Создание образа проекта и его материализация: способен разработать концепцию проекта, определить его цели и задачи, а также эффективно воплотить проект в жизнь, используя свои знания и опыт в управлении и бизнес-администрировании.

    2. Формирование управляемых процессов: умеет организовывать и оптимизировать рабочие процессы, внедрить системы управления и контроля, что позволяет достигать поставленных целей в срок и с высоким качеством.

    3. Построение и развитие коммуникаций с «Сильными мира»: имеет навыки установления и поддержания контактов с влиятельными людьми и организациями, что способствует успешному продвижению проектов и достижению стратегических целей.

    4. Реализация проектов «от идеи до результата»: способен вести проекты на всех этапах — от разработки концепции до реализации и оценки результатов. Это включает в себя планирование, организацию, мотивацию команды, управление ресурсами и бюджетом, контроль и корректировка реализации проекта.
Запишитесь на тренинг сейчас
Пройдите регистрацию и мы свяжемся с вами для проведения оплаты
Нажимая кнопку оплаты, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Made on
Tilda